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      天水師范學院人事處
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      勞資科
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      勞資科
      2015-09-11

        

      勞資科職責范圍:

           1、貫徹執行上級主管部門有關人事工作、勞動工資方面的政策;負責擬定學校有關人事勞資方面的規章制度、總結報告。

           2、負責全校人員編制,制定學院教職工隊伍發展計劃,合理調配人員結構,辦理人才引進招聘、人員調動、畢業生接收、復轉軍干安置和院內計劃內臨時用工聘用管理工作。

           3、 負責各級各類人事勞資統計報表,收集維護教職工基本信息及全校人員情況的統計和分析預測。

           4、根據政策規定,辦理教職工離退休、辭職、退休、返聘等審批手續。

           5、檢查全校教職工的年度考核、考勤、請假事宜,配合有關部門提出對違紀、違法職工的處理意見并監督執行。

           6、負責全校教職工工資、津貼的審核發放、正常晉升調整,及時辦理審批手續,擬訂校內津貼分配方案和發放辦法,審核各類勞務津貼、獎勵工資、勞保用品、遺屬撫恤金、困難補助等發放辦法 。

           7、做好人事勞資方面的檔案材料收集整理、歸檔及調閱工作。

           8、做好人事勞資方面的群眾來信來訪工作和領導交辦的其他工作。

         

      科長:    聯系電話:0938-8367696

      崗位職責:

           1、負責杰出人才與創新團隊建設。   

           2、負責院士及高層次人才的遴選申報與管理工作。

           3、負責勞動工資、保險、福利政策的執行。

           4、負責職工在崗培訓與外來工管理。

           5、協助處長完成其他工作。

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